Fachkraft
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere tiergestützte Wohngruppe Haus 25/10
Unser Regelwohngruppe „Haus 25/10“ bietet 9 Kindern und Jugendlichen im Aufnahmealter von 12-17 Jahren fachliche Betreuung und Förderung in der Gruppe, tiergestützte Pädagogik, sowie die Option der Selbstversorgung im Rahmen der Verselbständigung. Integriert in das Angebot besteht die Möglichkeit der Inobhutnahme für ein Kind/Jugendlichen. Das Team besteht aus 6 pädagogischen Fachkräfte, einem dual Studierenden sowie eine Hauswirtschaftskraft.
CJG St. Ansgar ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in Trägerschaft der Caritas-Jugendhilfe-GmbH. Wir bieten ambulante, teilstationäre und stationäre Hilfen sowie schulische und berufsvorbereitende Förderung in unseren Förderschulen Sek. I und Berufskolleg.
In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen.
Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Psycholog*in, Erziehungswissenschaftler*in oder Sonderpädagoge*in (Dipl., M.A., B.A.) haben, senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung.
Für unsere stationäre Kinder- und Jugendwohngruppe Haus 25/10 in Hennef suchen wir ab 01.07.2026 eine*n Erzieher, Sozialpädagoge/-arbeiter, Heilerziehungspfleger, Psychologe oder weitere Berufsbilder nach Fachkräftestandard (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere tiergestützte Wohngruppe Haus 25/10 unbefristet, in Teilzeit 75%
Das sind Ihre Tätigkeiten
- Mitgestaltung und Sicherstellung des pädagogischen Gruppenalltages
- Förderung und Entwicklung von Talenten und Fähigkeiten der Kinder u. Jugendlichen
- kreative altersgerechte Freizeitgestaltung
- enge Kooperation mit dem einrichtungsinternen und dem externen Helfersystem
- Mitarbeit bei der Erstellung der systematischen Hilfeplanung
- Arbeit nach dem Bezugspädagog*innen-System
- Vorbereitung und Teilnahme an Hilfeplangesprächen
- Dokumentation und Erstellung von Berichten
- Eltern- und Familienarbeit
- Gruppendienste mit Nachtbereitschaft, Wochenend- und Feiertagsdiensten
- ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Begeisterung und Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
- Anerkennung der christlichen Werte und Ziele
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Berufe
- Führerscheinklasse B
Darauf können Sie sich freuen
- intensive und standardisierte Phase der Einarbeitung und Arbeitshilfen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
- 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche Regenerationstage
- unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Zuschlägen & Jahressonderzahlungen
- regelmäßige Fortbildungen, Supervision und Entwicklungsmöglichkeiten
- Arbeit im Team mit engagierten Mitarbeitenden
- betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits & WGKD (z. B. Ökostrom, Fitnessstudio)
- JobRad-Leasing nach der Probezeit
- monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket
- Vergünstigte Mitgliedschaft Urban Sports Club